- 作者：外國語學院
- 時間：2022-05-20
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- 來源：黨委宣傳部
漢院資訊（黨委宣傳部?報道）為進一步貫徹黨中央、國務院關于高校畢業(yè)生“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”工作的決策部署，扎實推進“書記校長訪企拓崗促就業(yè)”專項行動，助力畢業(yè)生高效就業(yè)。2022年5月19日上午，校長謝守成、副校長王欣以及學生工作部、外國語學院、管理學院相關負責人前往傳神語聯網網絡科技股份有限公司（以下簡稱“傳神科技”）進行走訪座談交流。
傳神科技教育事業(yè)部總經理張華、教育事業(yè)部資源總監(jiān)靳偉和人力資源部、產品技術部、會展項目部負責人對我校一行的來訪表示熱烈歡迎，入職該公司的我校2012級英語專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生代表潘佳參加了座談會。
會上，教育事業(yè)部總經理張華介紹了公司的基本情況、課程服務、實習服務等相關情況，并表示希望與我校能夠展開更深入的合作，為企業(yè)培養(yǎng)高素質的應用型人才。
王欣副校長對傳神科技的熱情接待表示感謝，隨后介紹了我校的整體情況及本次專項行動意義與目的。她指出，2022年高校畢業(yè)生規(guī)模首次突破千萬，受新冠疫情、經濟下行壓力加大等多重因素影響，今年的就業(yè)形勢尤為嚴峻和復雜。我們要打開“走出去”的局面，深入一線用人單位，了解市場需求，改進人才培養(yǎng)機制。同時，她希望公司能讓企業(yè)文化進校園，企業(yè)文化進課堂，使我們的學校能培養(yǎng)出更多適應企業(yè)需求的高素質人才。
外國語學院范冬梅院長簡單介紹了外國語學院的整體情況，并表示學院高度重視產學研的相互融合、大力推進校企合作，努力培養(yǎng)學生的實踐能力。希望從校企合作課程、雙師型教師的培養(yǎng)、實習實訓計劃的制定、畢業(yè)論文的指導、行業(yè)認知講座五個方向與傳神科技建立合作關系。
管理學院袁秋菊院長介紹了管理學院的專業(yè)基本情況，她表示在參觀完展廳后很震撼，希望與傳神科技在人才管理、教學科研、鄉(xiāng)村振興等方向打開合作渠道。
傳神科技人力資源總監(jiān)夏菲表示對人才的要求主要體現在溝通表達能力、底層價值觀、邏輯思維能力三個方面，同時她還強調要注重人才“精英化”策略和敏銳業(yè)務思維能力的培養(yǎng)。
謝守成校長對傳神科技給予我校此次走訪工作的大力支持表示感謝，他指出傳神公司在業(yè)內影響力大，企業(yè)文化氛圍濃厚。他希望學校能與傳神公司建立密切聯系，確立對接合作方式，拓展校企合作深度廣度，并表示我校將不斷強化校內就業(yè)服務體系，扎實開展實習實訓、校園招聘活動等工作，確保為企業(yè)輸送更多高質量應用型人才。
雙方在密切溝通交流后，就建立長期合作關系達成一致意見，雙方代表交換授予“校企共建單位”、“就業(yè)實習基地”的牌匾，期待在校企育人的合作中培養(yǎng)更多滿足市場需求的優(yōu)秀人才。
謝守成校長一行參觀了傳神科技的黨建活動室、科技展廳、翻譯生產中心、員工辦公室等，詳細了解了傳神科技在不同服務領域、不同客戶群體等領域取得的進展和成果。雙方還就學生實習、就業(yè)及長期合作等相關問題進行詳細交談。
???（攝影：新媒體中心?侯亞輝）
(審核：郭亞莉、楊宜）
